Informații de contact
Subscribe to the LONGi Newsletter
Frankfurt, 16.08.2024 – LONGi, lider mondial în tehnologia solară, a introdus prima sa Politică de Drepturile Omului LONGi, subliniind angajamentul companiei față de practicile de afaceri etice și protecția drepturilor omului în operațiunile sale globale. Politica reflectă dedicarea LONGi față de respectarea standardelor internaționale privind drepturile omului, așa cum sunt prezentate în Principiile directoare ale Națiunilor Unite privind afacerile și drepturile omului. Prin stabilirea unui cadru formal, LONGi își propune să asigure respectarea drepturilor omului pe întregul său lanț valoric, de la aprovizionarea materiilor prime până la livrarea de produse solare de înaltă calitate către clienții din întreaga lume.
Zhang Haimeng, Vicepreședinte și Chief Sustainability Officer al LONGi, a comentat: „O guvernanță corporativă solidă este esențială pentru crearea unei valori durabile și de lungă durată pentru părțile noastre interesate. Așa cum este detaliat în Raportul nostru de Sustenabilitate pe 2023, publicarea Politicii noastre privind Drepturile Omului a fost unul dintre obiectivele centrale pentru guvernanța sustenabilă. Această Politică marchează un pas semnificativ în drumul nostru către diversitate, echitate și incluziune. Acest angajament reînnoit oglindește aspirația noastră de a evolua într-o întreprindere respectabilă de producție solară, care să inspire mândria tuturor părților interesate.”
Interzicerea strictă a muncii forțate și a muncii copiilor sunt principii cheie
Politica de Drepturile Omului a LONGi se bazează pe un set de principii fundamentale, inclusiv interzicerea strictă a muncii forțate, a muncii copiilor și a discriminării.
Politica subliniază, de asemenea, importanța condițiilor de muncă sigure și sănătoase, a salariilor echitabile și a dreptului la libertatea de asociere și la negocieri colective. LONGi se angajează să mențină transparența în operațiunile sale și va raporta periodic cu privire la progresul său în respectarea acestor principii.
Implementarea globală susținută de un Grup de Lucru dedicat
Pentru a implementa eficient Politica sa privind Drepturile Omului, LONGi a stabilit o structură de guvernanță cuprinzătoare, inclusiv un Grup de Lucru dedicat pentru Drepturile Omului. Acest grup va supraveghea aplicarea Politicii la toate nivelurile companiei și va colabora îndeaproape cu furnizorii și partenerii pentru a asigura conformitatea. Vor fi desfășurate programe de formare și campanii de conștientizare pentru a educa angajații cu privire la importanța Drepturilor Omului la locul de muncă.
Protejarea drepturilor omului pe întregul lanț valoric este fundamentală pentru un viitor sustenabil
În calitate de jucător cheie în sectorul energiei regenerabile, LONGi recunoaște rolul crucial pe care drepturile omului îl joacă în realizarea unui viitor sustenabil. Angajamentul companiei față de practicile etice este aliniat cu misiunea sa mai largă de a stimula tranziția globală către energia curată, promovând în același timp responsabilitatea socială.
În același timp, LONGi își propune să răspundă așteptărilor critice stabilite de clienții și partenerii săi, investitori și agenții de rating, demonstrându-și angajamentul față de transparență și responsabilitate.
Politica privind Drepturile Omului este o completare fundamentală la Codul de Conduită în Afaceri LONGi și la Codul de Conduită CSR pentru Furnizori.
LONGi va continua să își rafineze și să își extindă Politica privind Drepturile Omului, ca parte a angajamentului său continuu față de responsabilitatea corporativă. Compania invită toate părțile interesate, inclusiv clienții, partenerii și colegii din industrie, să se alăture în sprijinirea și promovarea drepturilor omului în sectorul energiei regenerabile.
Politica privind Drepturile Omului poate fi vizualizată aici:
https://static.longi.com/LON_Gi_HUMAN_RIGHTS_POLICY_3_ddfe13a00c.pdf
Codul de Conduită în Afaceri:
https://static.longi.com/EN_0604_3367950217.pdf
Codul de Conduită CSR pentru Furnizori:
https://www.longi.com/en/suppliers/guideline/


